Оголошення результатів щорічної оцінки.

 
Оголошення

про результати проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями Шаргородського районного суду Вінницької області посадових обов'язків та завдань, проведеної в лютому-березні  2015 року.

            Відповідно до Загального порядку проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов'язків і завдань, затвердженим наказом Головного управління державної служби України від 31.10.2003 року № 122, із змінами та доповненнями, внесеними наказом Головного управління Державної служби України від 04.11.2009 року № 326, Порядку проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями Шаргородського районного суду Вінницької області покладених на них обов’язків і завдань, наказу Державної судової адміністрації України від 31.01.2015 р. № 113/к " Про внесення змін до Порядку проведення щорічної оцінки виконання керівниками апаратів місцевих  та апеляційних судів та їх заступниками покладених на них обов’язків і завдань"  та наказу Державної судової адміністрації України  від 31.01.2015 року № 114/к 12.01.2014 року «Про проведення щорічної оцінки виконання керівниками апаратів місцевих і апеляційних судів та їх заступниками покладених на них обов’язків і завдань", наказу Шаргородського районного суду Вінницької області  від  12.2014 року  №   «Про проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями апарату суду покладених на них обов'язків і завдань у 2014 році», з метою підвищення ефективності діяльності державних службовців Шаргородським районним судом  , проведена щорічна оцінка виконання державними службовцями суду посадових обов'язків та завдань за підсумками роботи 2014 року.

            Всього  щорічному оцінюванню виконання державними службовцями апарату Шаргородського районного суду Вінницької області, покладених на них обов’язків та завдань за 2014 рік підлягало 14  державних службовців.

              Результати щорічної оцінки показали хорошу теоретичну і практичну підготовку працівників апарату суду, високу дисципліну та сумлінне ставлення до праці.

               Недоліків, виявлених під час організації та проведення щорічної оцінки виявлено не було.

               За результатами щорічного оцінювання усі  14 державних службовців  отримали підсумкову оцінку -«добре».

            До сектору кадрової роботи територіального управління Державної судової адміністрації України в Вінницькій області направлена інформація та результати проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов’язків і завдань в Шаргородському районному суді Вінницької області за підсумками роботи у 2014 році та щорічна оцінка керівника апарату, кадрове діловодство на яких веде Територіальне управління Державної судової адміністрації України в Вінницькій області.

            Після проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов’язків і завдань, належним чином оформлені бланки щорічної оцінки долучені до особових справ державних службовців, діловодство на яких ведеться в суді.